Tem início nesta quinta-feira (26) a negociação salarial dos 20 mil trabalhadores dos postos de combustíveis do município do Rio de Janeiro. O encontro entre os representantes do SINPOSPETRO-RJ e do SINDCOMB (Sindicato Patronal) é cercado de expectativa. A categoria, com data-base em 1º de março, luta pela valorização dos salários e melhores condições de trabalho.  Para renovação da Convenção Coletiva, os trabalhadores exigem  piso salarial de R$ 1.030,92, mais 3% de aumento para todos os funcionários.

Além do aumento de salário, os trabalhadores reivindicam cesta básica no valor de R$ 200, um piso salarial da categoria de Participação nos Lucros e Resultados (PLR), vale transporte gratuito e ticket-refeição de R$ 15.

O presidente do Sinpospetro-RJ, Eusébio Pinto Neto, vice-presidente da Força RJ, disse que o Sindicato pretende avançar nas questões sociais e ambientais para garantir a segurança e a saúde do trabalhador. Ele afirmou que vai brigar para incluir na Convenção a cláusula que garante ao trabalhador dois domingos de folga por mês. Segundo Eusébio, a reivindicação é mais do que justa, já que os postos de combustíveis funcionam todos os dias, inclusive no feriado do Dia do Frentista. “A nossa categoria é a única que não para nem nos dias 25 de dezembro e 1º de janeiro. Todo o comércio de rua fecha, mas o posto de combustível fica aberto. Esse é o momento dos patrões reverem esse conceito e estudar medidas para garantir o bem estar do trabalhador”, completou.

O Sindicato também incluiu na pauta, o descanso obrigatório de quinze minutos para as funcionárias que estenderem o período de trabalho. O intervalo terá que ser concedido antes do início da hora extra.

Com relação à segurança dos trabalhadores, o Sinpospetro-RJ  vai cobrar das empresas a manutenção periódica das câmeras de filmagem instaladas nos postos. A saúde do trabalhador também ganhou destaque na pauta com a reivindicação de assistência médica ambulatorial extensiva aos dependentes, instalação de assentos para descanso, como determina a NR 17, e investimento das empresas em cursos profissionalizantes. Além dos quatro uniformes dados pelas empresas, o Sindicato exige a concessão de duas jaquetas para o uso dos funcionários.

O presidente do Sindicato ressaltou que a mobilização da categoria é crucial para a conquista de novos benefícios e direitos. Ele pede aos trabalhadores que se unam ao Sindicato e participem efetivamente do processo de negociação.

Por Rose Maria, com Estefania de Castro, da Assessoria de Imprensa Sinpospetro-RJ.

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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João Paulo Cunha, presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Campos (primeiro à direita), representa os trabalhadores na reunião.

A Câmara Municipal de Campos sediou na quarta-feira (25) a primeira reunião do Parlamento Regional de 2015. Criado há três anos, ele é formado por presidentes do Legislativo e vereadores de nove municípios da Região Norte e Noroeste do estado. O tema foi “Superação da crise e perspectivas de futuro”.

Participaram do encontro a vereadora de Quissamã, Kitiely Freitas, secretária executiva do Parlamento; vereadora de São Francisco de Itabapoana, Patrícia Cherene; secretário executivo da Associação Brasileira das Empresas de Serviço da Petrobras (Abespetro), Gilson Freitas Coelho, e a chefe do Laboratório de Gestão e Políticas Públicas da Universidade Estadual do Norte Fluminense (Uenf), Denise Terra. Também marcaram presença o presidente do Sindicato dos Trabalhadores Metalúrgicos de Campos, São João da Barra e Quissamã, João Paulo da Costa Cunha, secretário da Força RJ para Região Norte e Noroeste; os vereadores Marcão, Fred Machado, Rafael Diniz, Kellinho, Miguelito, Neném e Albertinho e representantes dos municípios de São João da Barra e Conceição de Macabu.

O presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Campos, João Paulo Cunha, compôs a mesa do Parlamento Regional, representando os trabalhadores. O dirigente sindical leu a carta aberta ao povo brasileiro, construída de forma unitária pelas centrais sindicais, e solicitou ao Parlamento Regional que atue em favor dos trabalhadores, devido ao descumprimento por parte da Petrobrás da Lei de Conteúdo Local, ao licitar na modalidade “convite” somente empresas estrangeiras. “Isso gerou o processo de demissões em massa que estamos vivenciando na nossa região e em todo o Brasil”, ressaltou João Cunha.

O presidente da Câmara de Campos e também do Parlamento, vereador Edson Batista, propôs a criação de um Plano Diretor Regional e um projeto visando o desenvolvimento da região nos próximos 10 anos em diversas áreas, como saúde, educação, energia elétrica, estradas, entre outras.

“A ideia é fecharmos um pacote de investimentos para depois discutirmos como financiá-lo. Temos um estudo feito pela Federação das Indústrias do Estado do Rio de Janeiro (Firjan), denominado “Visão de Futuro”, que aponta os problemas a serem enfrentados pelos municípios nos próximos 10 anos diante do crescimento populacional, mas também soluções. Vamos detectar o que precisa ser feito em cada município para depois cobrarmos do Estado”, disse Edson Batista.

A vereadora Kitiely pregou a união dos municípios para minimizar os impactos que a diminuição da receita vai gerar frente à queda do preço do barril do petróleo. A região é responsável por 80% da produção de petróleo do país e 50% da produção de gás.

Na visão do secretário executivo da Abespetro, Gilson Coelho, o mais importante não é falar da crise, mas o que fazer para sair dela. “Acho que o barril do petróleo voltará à cotação de 100 dólares. Toda crise é passageira. Como acredito que voltaremos a crescer, porque o Brasil é um país viável. Aqui estão as maiores empresas de petróleo do mundo”, disse ele. E continuou: “Durante muitos anos, só tivemos a preocupação de extrair óleo das plataformas. Mas agora vamos nos aproximar mais da sociedade, com esse trabalho de mobilização com os partidos, as câmaras e vocês que representam a sociedade. É aqui que as mudanças acontecem e me congratulo com a Câmara de Campos por abrir este debate de tamanha importância para a região”, afirmou.

O empresário do setor de petróleo afirmou que o Brasil precisa de regras claras e retomar as rodadas licitatórias. “Precisamos, sim, retomar novamente as rodadas de licitação. Quase todos os países do mundo têm petróleo. Se as empresas operadoras não encontram aqui regras claras e um marco regulatório definido e claro, elas irão migrar para outros países. Grandes mudanças só acontecem a partir da mobilização dos municípios e sempre depois de uma crise”, acrescentou Gilson.

 Carta do Parlamento Regional 

Ao final, o presidente Edson Batista leu a Carta do Parlamento Regional, que enumerou uma série de preocupações com a redução da atividade econômica que gerou queda de receita nos municípios produtores de petróleo.

O documento apresenta uma pauta de reivindicações, que inclui a duplicação das rodovias federais (BRs 101 e 356), além de rodovias estaduais; a construção da ponte de integração entre São João da Barra e São Francisco de Itabapoana; a ampliação da disponibilidade de água e energia, a universalização de água e esgoto, além de outras obras de infraestrutura; construção e consolidação de projetos como os complexos do Açu e Farol-Barra do Furado; investimentos em novos modais de transporte e logística; e programas de educação e qualificação de mão de obra. 

Por Rose Maria. Com Assessoria de Imprensa da Câmara Municipal de Campos.

Marcelo Peres
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O Sindicato Estadual dos Guias de Turismo do Rio de Janeiro (Sindegtur/RJ) promoveu na tarde de 25 de fevereiro um “Bate papo com o Guia” no auditório da Força RJ, no Centro do Rio, com o tema “Sindicato e o Guia de Turismo: uma Parceria Possível”. Com a presença do presidente Marcelo Moreira Rezende, o diretor de Eventos do Sindicato, Fernando Baptista, ouviu sugestões e as principais queixas dos guias de turismo e anunciou os próximos projetos do Sindicato, bem como esclareceu dúvidas sobre a contribuição sindical dos trabalhadores com registro em carteira e dos autônomos.

“Este será o primeiro evento de muitos onde o Sindicato procura se aproximar do profissional Guia de Turismo. Esta aproximação visa uma nova leitura por parte dos profissionais quanto a real  funcionabilidade e responsabilidade do Sindicato para com a profissão e com seus integrantes. É um momento para ouvir e falar sobre a profissão e o Sindicato do Rio de Janeiro”, informou Fernando Baptista.

O dirigente sindical argumentou que a situação de desemprego e de instabilidade só muda com o guia se qualificando e se aperfeiçoando para exercer sua atividade. “E o Sindicato está aí para apoiar todos vocês. Venham participar e ver como funciona seu Sindicato, o que ele faz. Porque ele existe para defender a classe e o seu guia sindicalizado”, disse.

Fernando Baptista adiantou que o Sindegtur/RJ planeja várias ações para capacitação da categoria em 2015, como a palestra “Análise de negócios de Turismo para o guia de turismo”, prevista para março.

“A contribuição sindical que você paga uma vez ao ano, seja você sindicalizado ou não, não vai só para o Sindicato. Ela é dividida com todo um sistema (Confederação, Federação, etc.). Mas mesmo que a parcela do Sindicato seja pequena, ele tem que dar retorno. Mas eu, diretor sindical, não posso defender uma categoria se não me ajudam, se não me dizem onde é mais urgente atuar, se vocês não me dão uma missão. Daí é tão importante a presença de vocês junto ao Sindicato”, arrematou Baptista.

Fonte: Rose Maria da Assessoria de Imprensa Força Sindical RJ

Marcelo Peres
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O PL 4.330/04, que expande a terceirização, foi desarquivado dia 10 de fevereiro (10). De autoria do ex-deputado Sandro Mabel (PMDB-GO), o projeto está pronto para votação no plenário da Câmara dos Deputados.

 A votação do projeto depende do presidente da Câmara, Eduardo Cunha (PMDB-RJ), que precisa incluir a matéria na ordem do dia. Essa decisão é tomada no âmbito do Colégio de Líderes.

 O requerimento para desarquivamento pedia o retorno à tramitação do PL 1.621/07, do deputado Vicentinho (PT-SP), anexado ao PL 4.330. Dessa forma, todas as proposições que versam sobre terceirização são resgatadas para iniciar a tramitação de onde pararam no encerramento da legislatura, no dia 31 de janeiro de 2015.

Nesta fase do debate sobre o tema, o movimento sindical precisa ficar atento, pois há forte tendência de o projeto ir à frente, tendo em vista a composição da Câmara empossada no dia 1º de fevereiro de 2015. Trata-se de uma composição mais conservadora, com uma bancada empresarial que manteve sua força e poder, com 220 representantes na Câmara. Enquanto a bancada sindical, que na legislatura passada tinha 83 representantes na Casa, agora tem 51.

Com esta correlação de forças tão desigual, o movimento sindical terá de atuar muito mais no Congresso e com mais vigor, a fim de ocupar os espaços de negociação para não ser surpreendido com decisões que lhe afetam, sem ser ouvido.

Em  2013, as centrais sindicais conseguiram barrar a votação do projeto de lei, ocupando a Comissão de Constituição e Justiça (CCJ) da Câmara e impedindo a sessão que examinaria o PL. A ocupação se deu depois do fracasso na negociação, no dia anterior, entre empresários, governo, deputados e trabalhadores na mesa quadripartite, em Brasília, para debater o substitutivo do PL 4.330. Apesar da tentativa de negociação, as bancadas patronal e parlamentar foram intransigentes e negaram qualquer avanço, o que resultou na ocupação do Congresso Nacional, apesar do forte aparato policial.

Senado

É importante lembrar ainda que pode voltar à tramitação no Senado projeto idêntico ao PL 4.330. Trata-se do PLS 87/10. Assim, a atenção deve estar voltada também para o Senado Federal.

O PLS 87 foi arquivado no final da legislatura, mas poderá ser desarquivado mediante requerimento de qualquer senador, com apoio de 27 colegas. De autoria do ex-senador Eduardo Azeredo (PSDB-MG), aguardava parecer para discussão e votação na CCJ da Casa. Caso retorne ao debate, ainda será apreciado pela Comissão de Assuntos Sociais (CAS), em decisão terminativa.

“Estamos enfrentando um quadro de demissões em massa em função do escândalo de desvio de recursos na Petrobras, mas não podemos esquecer do PL 4330. Não tem como haver terceirização na atividade fim. Aí, sim, não teremos mais saída”, enfatizou a advogada da Força RJ, Clarissa Costa, em recente reunião na Federação dos Metalúrgicos do RJ, que analisou a crise socioeconômica no país.

Por Rose Maria. Fonte: DIAP.

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Sérgio Barbosa Claudino, vice-presidente da Federação dos Metalúrgicos RJ (primeiro à esquerda), participa da reunião na CNTM, representando o presidente Francisco Dal Prá

Os presidentes e representantes das nove Federações de Metalúrgicos filiadas à Confederação Nacional dos Trabalhadores Metalúrgicos (CNTM) reuniram-se nesta quarta-feira (11), em São Paulo, na sede da Federação dos Metalúrgicos do Estado de São Paulo. O encontro foi coordenado por Miguel Torres, presidente da CNTM e da Força Sindical, e teve o objetivo de fazer uma avaliação do cenário metalúrgico no País, principalmente com relação ao desemprego na base, e planejar futuras ações em defesa dos postos de trabalho e direitos da categoria.

O vice-presidente da Federação dos Metalúrgicos do Rio de Janeiro, Sérgio Barbosa Claudino, levou para a mesa de discussão as propostas apresentadas pelos Sindicatos dos Metalúrgicos do RJ na reunião de 6 de fevereiro, na sede da Federação fluminense. Entre elas, a do presidente da Federação, Francisco Dal Prá, que acredita que trabalhadores e empresários precisam discutir em conjunto o problema e buscar soluções também conjuntas.

Miguel Torres informou que a ideia é ampliar a atual luta do movimento sindical unificado com ações regionais e locais, envolvendo lideranças políticas e empresariais em defesa da industrialização e da retomada do crescimento econômico no País.

“Vivemos uma crise preocupante e precisamos, portanto, de muita mobilização da classe trabalhadora com as centrais sindicais para evitarmos a recessão. Neste sentido, é fundamental a participação dos metalúrgicos nesta luta nacional”, diz Miguel Torres.

Vale lembrar que a CNTM congrega mais de 150 entidades (Sindicatos e Federações), representando cerca de 1,2 milhão de trabalhadores metalúrgicos de todos os estados brasileiros.

Os dirigentes presentes à reunião foram unânimes em criticar a falta de diálogo do governo federal com o movimento sindical e a sociedade e confirmaram que farão campanha em suas respectivas bases contra as Medidas Provisórias 664 e 665, que alteram regras e dificultam o acesso dos trabalhadores ao seguro-desemprego e outros direitos.

Criticaram ainda a alta dos juros, a desindustrialização, a alta rotatividade da mão de obra, as desigualdades regionais de salários no país, as empresas que não respeitam a saúde e a segurança do trabalhador e a falta de investimentos no setor industrial e na qualificação profissional.

 Por Rose Maria, com Assessoria de Imprensa CNTM.

Marcelo Peres
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Representantes das centrais sindicais se reuniram na tarde de terça-feira (10) com os presidentes da Câmara, Eduardo Cunha (PMDB-RJ), e do Senado, Renan Calheiros (PMDB-AL), em um esforço para pressionar o Congresso Nacional a derrubar as duas medidas provisórias que limitaram o acesso a uma série de benefícios trabalhistas, entre os quais o seguro-desemprego.

Editadas em dezembro pela presidente Dilma Rousseff como a primeira medida de “ajuste” da economia, as MPs 664 e 665 já receberam mais de 600 emendas que pretendem modificar o texto, várias delas de parlamentares do próprio PT, partido da presidente.

Nas reuniões com Cunha e Renan, dirigentes sindicais argumentaram que as modificações prejudicam os trabalhadores e pediram que fossem derrubadas ou alteradas significativamente. “Essas medidas provisórias nos trouxeram grande preocupação. Elas tiram direitos dos trabalhadores. Existem outras maneiras de corrigir abusos e ajustar a economia”, disse o presidente da Força Sindical, Miguel Torres.

O vice-presidente da Força RJ, Marco Antonio Lagos, o Marquinho da Força, que participou ao lado dos também vice-presidentes Eusébio Pinto Neto e Isaac Wallace de Oliveira da comitiva de sindicalistas, avaliou como “extremamente positiva” a intervenção das centrais junto aos deputados federais e senadores. “A ação sindical junto ao Parlamento deve ser efetiva. Com certeza, fizemos os parlamentares repensarem sua posição na hora de votar”, salientou Marquinho da Força.

Negociação

Na reunião, Cunha se dispôs a abrir “mesas de negociação”, na tentativa de buscar um acordo entre governo e sindicalistas. No entanto, ele destacou que, antes de ir ao plenário da Câmara, as MPs serão apreciadas por uma comissão mista, formada por deputados e senadores. A comissão ainda não foi criada.

“É na comissão que será feito o relatório. Nosso espaço aqui é menor. O que podemos fazer é abrir mesa [de negociação], para conciliar, negociar. Mas nesse momento vocês devem transferir os esforços para essa comissão e os partidos políticos”, disse.

Já o presidente do Senado opinou, ao final da reunião com as centrais sindicais, que não se pode “transferir a conta do ajuste para o trabalhador”, mas não adiantou sua posição sobre as medidas provisórias. O Congresso Nacional, segundo Renan, deve “criar alternativas para que o trabalhador não seja duramente sacrificado, porque isso significa, do ponto de vista econômico e social, retrocesso”.

O que dizem as MPs

Além de passar de seis para 18 meses o prazo de trabalho seguido exigido para que o trabalhador tenha direito a solicitar pela primeira vez o seguro desemprego, o governo aumentou de seis para 12 meses o tempo exigido de trabalho para a segunda solicitação. Na terceira solicitação, o período de trabalho exigido continuará sendo de seis meses.

Os critérios para obter pensão por morte também ficaram mais rigorosos e o valor por beneficiário foi reduzido. As novas regras não se aplicam a quem já recebe a pensão. O governo instituiu um prazo de “carência” de 24 meses de contribuição do segurado para que o dependente obtenha os recursos. Atualmente, não é exigido tempo mínimo de contribuição para que os dependentes tenham direito ao benefício, mas é necessário que, na data da morte, o segurado esteja contribuindo.

Foi estabelecido ainda um prazo mínimo de 2 anos de casamento ou união estável para que o cônjuge obtenha o benefício. Foi ainda apresentado um novo cálculo que acabou com a pensão integral. Agora o benefício será de 50% do valor do salário do contribuinte, mais 10% por dependente, até o limite de 100%. Outra mudança é a vitaliciedade do benefício. Cônjuges “jovens” não receberão mais pensão pelo resto da vida. Pelas novas regras, o valor passou a ser vitalício para pessoas com até 35 anos de expectativa de vida – atualmente quem tem 44 anos ou mais. A partir desse limite, a duração do benefício dependerá da expectativa de sobrevida.

Abono salarial

Outro benefício que foi limitado pelo governo é o abono salarial, que equivale a um salário mínimo vigente e é pago anualmente aos trabalhadores que recebem remuneração mensal de até dois salários mínimos. Antes da edição das MPs, o dinheiro era pago a quem exercia atividade remunerada por, no mínimo, 30 dias consecutivos ou não, no ano. Com a medida provisória, só passou a ter direito ao benefício o trabalhador que  exerceu atividade por seis meses.

Auxílio-doença

O governo também mudou as normas para concessão do auxílio-doença. Antes das MPs, o valor era pago pelo Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS) ao trabalhador que ficasse mais de 15 dias afastado das atividades. Com a edição da medida, o prazo de afastamento para que a responsabilidade passe do empregador para o INSS passou a ser de 30 dias. Além disso, foi estabelecido um teto para o valor do auxílio equivalente à média das últimas 12 contribuições.

Seguro-defeso

Outra alteração anunciada pelo governo diz respeito ao seguro-desemprego do pescador artesanal, o chamado seguro-defeso. Trata-se de um benefício de um salário mínimo para os pescadores que exercem atividade exclusiva e de forma artesanal. O valor é concedido nos períodos em que a pesca é proibida para permitir a reprodução da espécie.

A MP editada por Dilma veda o acúmulo de benefícios assistenciais e previdenciários com o seguro-defeso. O pescador que recebe, por exemplo, auxílio-doença, não poderá receber o valor equivalente ao seguro-defeso. Além disso, foi instituída uma carência de 3 anos, a partir do registro oficial como pescador, para que o valor seja concedido.

Veja também:

TV Bandeirantes: Centrais sindicais pressionam Congresso contra cortes em benefícios.

Rede Brasil Atual: Centrais conseguem primeiro retorno positivo.

Por Rose Maria. Fonte: O Globo.

Marcelo Peres
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O Sindicato dos Metalúrgicos de Campos e Região inaugurou, no início de fevereiro, subsede em São João da Barra, para atender cerca de 2 mil trabalhadores. A subsede fica na BR 356, s/n, em Cajueiro e funciona de segunda a sexta, de 8h às 17h.

“Queremos estar mais perto do trabalhador, ainda mais nesse momento onde demissões em massa ameaçam a categoria. Outro objetivo é lutar pelo cumprimento dos direitos trabalhistas. Estamos atuando efetivamente na base para buscar solução para esses problemas”, afirmou o presidente João Paulo da Costa Cunha, secretário para a Região Norte e Noroeste da Força RJ.

Entre os serviços prestados estão assessoria jurídica e assistência odontológica.
Uma assembleia que reuniu cerca de mil trabalhadores do Consórcio Integra Offshore para discutir a Pauta de Reivindicações do Acordo Coletivo de Trabalho, com data-base em março, marcou a inauguração da nova subsede. O consórcio é formado pela OSX e Mendes Junior, esta última denunciada na Operação Lava Jato. Entre as reivindicações da categoria estão o reajuste de 20%, cesta básica de R$ 400 e reajuste de 20% na Participação nos Lucros e Resultados (PLR).

Na ocasião, o presidente João Cunha informou que a luta da categoria por melhores salários corre paralela à luta contra as 400 demissões anunciadas pelo consórcio para fevereiro. Em dezembro, o Integra já demitiu 200 trabalhadores.

“Todas as empresas que prestam serviços à Petrobras estão proibidas de participar de novas licitações. Por isso, a estatal está contratando serviços de empresas de países como Singapura, China e Espanha. Isso significa que milhares de trabalhadores correm o risco de perder seus empregos, em todo o país”, esclareceu Costa.

O Sindicato já promoveu duas manifestações, em 28 de janeiro e 10 de fevereiro, com apoio da Força RJ e Federação dos Metalúrgicos do estado, em protesto contra as demissões, que já começaram a acontecer em São João da Barra. Hoje (12), a subsede ficou lotada de trabalhadores, que procuraram o Sindicato para a rescisão contratual com o Integra Offshore. Eles prestavam serviços para a Petrobras no Porto do Açu.

Novas demissões voltaram a acontecer no Porto do Açu

Além da mobilização permanente, o Sindicato vai entrar na Justiça com uma ação de dissídio coletivo. “Estamos também tentando um acordo de ‘Lay Off’, que é a suspensão temporária do contrato de trabalho por um período de cinco meses. Com isso, o empregado recebe uma bolsa do governo federal e a empresa complementa o salário”, explicou o sindicalista.

Fonte: Rose Maria da Assessoria de Imprensa Força Sindical RJ

Marcelo Peres
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O Sindicato dos Empregados em Postos de Combustíveis do Rio de Janeiro acaba de firmar convênio com duas creches em Volta Redonda e com a Academia Aptus, em Botafogo, zona sul do Rio de Janeiro, beneficiando frentistas do Sul Fluminense e da capital do estado. O Sinpospetro-RJ já mantém diversos convênios para oferecer melhor qualidade de vida aos trabalhadores e suas famílias, como os que garantem desconto de 40% nas mensalidades das universidades Estácio de Sá e UNISUAM.

A Creche Escola Brincando e Aprendendo oferece às trabalhadoras de postos de combustíveis desconto de 15% na mensalidade. A instituição, que se preocupa com a qualidade da alimentação das crianças, funciona em horário integral e parcial.  As matrículas para 2015 continuam abertas. As interessadas podem ligar para (24) 3347-5298 para mais informações. A creche fica na Rua Mariana do Carmo Nogueira Reis, nº 120, na Vila Mury, em Volta Redonda.

Atividade física contra o estresse

Por estar exposto aos riscos de acidentes e contaminação por produtos tóxicos, o empregado do posto de combustível está mais predisposto ao estresse e à depressão que muitos trabalhadores. E o melhor remédio para combater o desequilíbrio emocional e corporal é a atividade física. Exercícios regulares reduzem consideravelmente o risco de doença arterial, coronariana e diminui o risco de infarto, câncer de cólon, diabetes e pressão alta.

Os associados ao Sinpospetro-RJ e seus dependentes têm direito a isenção na taxa de matrícula na Academia Aptus, que criou uma mensalidade especial para os trabalhadores dos postos. A academia fica no Clube de Regatas Guanabara, na Avenida Repórter Nestor Moreira, nº 42, salão B, em Botafogo. Os interessados também podem entrar em contato com o Sindicato pelo telefone (21) 2233-9926 para obter mais detalhes.

Nesse primeiro momento, o convênio com a Academia Aptus vai beneficiar principalmente os associados que moram ou trabalham na Zona Sul do Rio. A ideia do Sinpospetro-RJ é firmar convênios com academias em vários bairros da capital do estado e em outros municípios.

Por Rose Maria, com Assessoria de Imprensa Sinpospetro-RJ.

Marcelo Peres
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O Sindicato dos Químicos de Nova Iguaçu promove, a partir de 7 de março, o I Curso de Departamento Pessoal do SindiQuímica-NI. As aulas acontecerão durante sete sábados, de 8h às 12h. A ideia é fruto de pesquisa realizada pelo presidente Sandoval Marques e sua diretoria nas empresas da região.

“Nossa diretoria está sempre presente nas fábricas para orientar, divulgar os benefícios para quem é filiado e ouvir as necessidades dos trabalhadores. Em um levantamento recente, constatamos que a maioria dos funcionários que trabalham no Departamento Pessoal veio da produção. Pensando nisso, decidimos investir no Curso de Departamento Pessoal para contribuir com a qualificação desses profissionais, pois sabemos que o mercado de trabalho exige cada vez mais pessoas preparadas e capacitadas”, afirmou Sandoval Marques, secretário da Força RJ para a Baixada Fluminense.

É preciso ter ensino médio completo para participar dos encontros. A taxa de inscrição, único valor a ser pago, já inclui material didático e certificado. As inscrições devem ser realizadas na sede do Sindicato (Rua Teresinha Pinto, nº 457, Centro, Nova Iguaçu). Para mais informações, ligue (21) 2767-8660 ou 2667-6121, entre 8h e 16h. As vagas são limitadas.

 Por Rose Maria, com Assessoria de Imprensa SindiQuímica-NI.

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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Trabalhadores e professores da Universidade Cândido Mendes (UCAM) decidiram em assembleia, dia 10 de fevereiro, manter a greve geral, uma vez que a instituição ainda não apresentou propostas para a solução dos diversos problemas trabalhistas. A reunião foi realizada na Rua da Assembleia, no Centro do Rio, em frente à universidade, e chamou a atenção da população.

O movimento, liderado pelo Sindicato dos Auxiliares de Administração Escolar do Estado do Rio de Janeiro (SAAERJ) e pelo Sindicato dos Professores do Município do Rio de Janeiro (Sinpro-Rio), foi iniciado no mesmo dia em que começariam as aulas no ano letivo de 2015. A paralisação conjunta de funcionários administrativos e professores é uma resposta dos trabalhadores ao descaso com que vêm sendo tratados pela administração da Cândido Mendes, que não respeita valores nem data para pagamento dos salários, além de cometer diversas outras irregularidades, como atraso no pagamento do 13º, FGTS e INSS e, inclusive, retaliações como demissão de funcionários de longo tempo de casa.

“O Sindicato já entrou com processo sobre o FGTS e ações junto ao Ministério Público”, ressaltou Celso Cruz, secretário geral do SAAERJ.

Novas assembleias acontecerão nas unidades da Zona Oeste, como Padre Miguel, Santa Cruz e Bangu, entre os dias 23 e 27 de fevereiro, para informar e mobilizar todos os funcionários.

Fonte:  Rose Maria.
Com Departamento de Imprensa e Comunicação do SAAERJ

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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O governo do estado enviou à Assembleia Legislativa do Rio de Janeiro proposta de reajuste de 7% para o piso salarial regional. A mensagem, publicada nesta segunda-feira (9) no Diário Oficial da Alerj, reduziu o número de faixas salariais de nove para seis, prejudicando trabalhadores que foram reclassificados, como as domésticas. O grupo passou a integrar a faixa 1 (destinada anteriormente apenas aos trabalhadores rurais). Em 2014, o piso dos trabalhadores rurais foi fixado em R$ 831,82 e o das domésticas, em R$ 874,75. Agora, conforme a mensagem, as duas categorias passariam a receber R$ 890,04, aumento de 7% para os rurais e 1,75% para as domésticas.

Segundo o representante da Força Sindical no Conselho Estadual de Trabalho, Emprego e Geração de Renda do RJ (Ceterj), David Pereira de Souza, a bancada dos trabalhadores já se mobiliza para provocar revisão na proposta. Segundo David de Souza, secretário geral da Força RJ, a bancada dos trabalhadores quer 19,63% de reajuste, enquanto a bancada dos empresários defende apenas o INPC, ou seja, 6,23%.

“A mensagem do governo atendeu, basicamente, o que propõe a bancada patronal. Não houve ganho real. Vamos negociar com os deputados na Alerj um percentual maior, tendo como parâmetro o aumento dado ao salário mínimo nacional, para chegarmos a 10, 12%. E também vamos lutar pela redução das faixas para maior e não para menor. São os trabalhadores rurais que devem se somar às domésticas e não o contrário. Sem falar na volta de funções que foram suprimidas da classificação geral, como pedreiros e comerciários, entre outras”, afirmou David de Souza.

Ainda de acordo com o dirigente sindical, uma nova reunião no Ceterj está marcada para depois do Carnaval, enquanto a mobilização na Alerj já começou, para evitar que a mensagem do Executivo vá à votação e seja aprovada como está, sem alterações.

O novo piso regional é retroativo a 1º de janeiro.

 Fonte: Rose Maria da Assessoria de Imprensa Força Sindical RJ

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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Foto: Jornal O Diário de Campos

Dezenas de trabalhadores demitidos do Consórcio Integra Offshore, do Porto do Açu, realizaram uma manifestação na manhã desta terça-feira (10) na BR-101, em Campos, convocada pelo Sindicato dos Metalúrgicos de Campos e Região, com o apoio da Força Sindical RJ e Federação dos Trabalhadores Metalúrgicos do Estado. Com um mini-trio elétrico e munidos de faixas e bandeiras, eles saíram da altura da Igreja da Paróquia Nossa Senhora do Rosário, no Parque Leopoldina, e caminharam até o Trevo do Índio, na entrada do município, deixando o trânsito lento durante a manhã. Duas viaturas da Guarda Municipal e outras duas da Polícia Militar, com apoio da Polícia Rodoviária Federal, acompanharam o ato, que ocupou apenas uma pista da BR.

O Consórcio Integra, formado pelas empresas OSX e Mendes Júnior, demitiu 200 funcionários no mês de dezembro e agora mandou embora mais 400 trabalhadores, no último dia 2.

“Este ato é em repúdio às demissões em massa e também um protesto contra as Medidas Provisórias 664 e 665 do Governo Federal, que determinam novas regras para acesso a benefícios previdenciários e ao seguro desemprego”, explicou o presidente do Sindicato dos Trabalhadores Metalúrgicos de Campos, João Paulo Cunha.

Foto: Jornal Ururau

 No último dia útil de dezembro, a Presidente da República editou as Medidas Provisórias nº 664 e 665, que, entre outros assuntos, determinam novas regras para acesso a benefícios como Abono Salarial, Auxílio Doença e Seguro Desemprego, que, com a nova regra, por exemplo, passa a ter carência de 18 meses na primeira solicitação, 12 meses na segunda e seis meses a partir da terceira. Antes, porém, a carência era de seis meses de trabalho.

A vaca tossiu

Os trabalhadores levaram para a manifestação um boi pintado, que representava “uma vaca tossindo”. O ato simbólico, segundo João Paulo Cunha, é por conta do discurso da presidente Dilma Rousseff durante a sua campanha de reeleição.

“Dilma disse que não mexia com os direitos dos trabalhadores ‘nem que a vaca tussa’ e ela mexeu. Não conversou com nenhuma representação da classe. Esta atitude fere principalmente os trabalhadores mais novos, pois hoje o mercado de trabalho tem uma grande rotatividade. Então a vaca tossiu, vomitou e foi para o brejo”, afirmou João Cunha, secretário da Força RJ para a Região Norte e Noroeste do estado.

O dirigente sindical lembrou, ainda, que a classe trabalhadora está apreensiva diante da divulgação pela Petrobras de carta convite para o último processo licitatório para a construção de módulo de compressão de gás para navios-plataforma, que exclui empresas brasileiras.

Por Rose Maria. Fonte: Jornal O Diário de Campos.

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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O presidente da Federação dos Metalúrgicos do RJ, Francisco Dal Prá, na mesa de abertura

Reunidos dia 6 de fevereiro na Federação dos Metalúrgicos do Rio de Janeiro, dirigentes sindicais dos metalúrgicos do estado traçaram estratégias de enfrentamento da crise socioeconômica que se abateu sobre o país depois das investigações da Operação Lava Jato, que vem denunciando rombos bilionários nos cofres da Petrobras, maior estatal brasileira. Após palestra do técnico do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), Roberto Anacleto, sobre “A crise na Petrobras e os impactos para os trabalhadores”, sindicalistas apresentaram propostas, que serão levadas amanhã (11) à Confederação Nacional dos Trabalhadores Metalúrgicos (CNTM), em São Paulo.

Entre as ações, está a apresentada pelo presidente da Federação dos Metalúrgicos do RJ, Francisco Dal Prá, que acredita que trabalhadores e empresários precisam discutir em conjunto o problema e buscar soluções também conjuntas. “Trabalhador sozinho não vai a lugar nenhum. Temos que agir juntos. A crise é grave, é nacional, e foi gerada pela Petrobras, que precisa rever sua política, privilegiando a indústria nacional, para fomentar a indústria naval brasileira e toda sua cadeia produtiva, com geração de emprego, renda e riqueza”, defendeu Dal Prá, que ressaltou estar muito preocupado com a carta convite a empresas estrangeiras para prestar serviços a Petrobras, excluindo a indústria nacional em processo licitatório.

O plenário aprovou, ainda, que o Dia Nacional de Lutas, com centrais sindicais, confederações, federações e sindicatos, em Brasília, seja uma grande manifestação popular, inclusive com ocupação do Congresso Nacional, para pressionar o governo e parlamentares a rever políticas que restringem direitos dos trabalhadores. Outra proposta foi criar o Dia Estadual de Lutas, com ações preparatórias para o Dia Nacional, além de apoio aos Sindicatos que estão se organizando em suas regiões para protestar contra o desemprego e mudanças nos direitos trabalhistas, como as Medidas Provisórias 664 e 665, que alteram benefícios da Previdência, como auxílio doença e pensão por morte, e as regras do seguro desemprego, prejudicando os trabalhadores.

Dirigentes sindicais expuseram os problemas que vivem em suas regiões e apresentaram propostas

Dirigentes sindicais expuseram os problemas que vivem em suas regiões e apresentaram propostas

Participaram da reunião metalúrgicos de Campos, Volta Redonda, Teresópolis, Duque de Caxias, Cordeiro, São Gonçalo, Macaé e Angra dos Reis, siderúrgicos, além de diretores da Federação dos Metalúrgicos e advogados do Departamento Jurídico da entidade. O encontro foi aberto com a inauguração da reforma do auditório da Federação e uma homenagem ao presidente Francisco Dal Prá, que agora empresta seu nome ao novo espaço.

Dirigentes sindicais relataram inúmeros casos que demonstram a gravidade da crise que pode reduzir drasticamente a produção do setor no país. A Boechat, em Itaperuna, já demitiu 70 de seus 250 empregados. A Paulo Moura, em Cordeiro, fechou as portas e não pagou os direitos trabalhistas a ninguém. Atraso de salários e demissões no Comperj, com reflexos nas economias de municípios como Itaboraí, Rio Bonito, São Gonçalo e Maricá. A Estrutural, em Duque de Caxias, com capacidade para gerar 1.500 empregos, só mantém 200 funcionários. E a Integra, consórcio formado pela OSX e Mendes Júnior, já anunciou ao Sindicato dos Metalúrgicos de Campos a demissão de 400 trabalhadores.

“Algumas empresas estão procurando os sindicatos para negociar ou ao menos informar dessas demissões, mas outras o fazem sem dar satisfações ou honrar os direitos trabalhistas. Estamos tendo que entrar com medidas jurídicas para anular essas demissões até que as empresas venham negociar com os sindicatos, ou propondo rescisões indiretas de contratos de trabalho”, afirmou João Campanário, advogado que coordena as ações do Departamento Jurídico da Federação dos Metalúrgicos RJ.

Palestra do Dieese

Roberto Anacleto, do Dieese, explicou que, com o pré sal, o Brasil pode saltar de 21º para 8º lugar no ranking mundial dos maiores produtores de petróleo. “O que está em xeque é como os trabalhadores vão acessar esses recursos em serviços, de forma que essa riqueza seja distribuída da melhor forma em benefícios ao povo brasileiro”.
Anacleto explicou como é formada a holding, a Sete Brasil, criada pela Petrobras para gerir os negócios do pré sal e demonstrou que os fundos de pensão dos trabalhadores e o FGTS estão entre os investidores. “Por que, então, não temos representantes dos trabalhadores no Conselho Gestor?”, indagou.

E foi além: “Os EUA levaram 5 anos para recuperar sua economia, que é baseada em consumo. Já o que move a nossa economia é o setor petróleo. A Lava a Jato impacta diretamente a construção civil e montagem, química, petroquímica e metalurgia. As empresas envolvidas, juntas, empregam 350 mil trabalhadores e 6 mil empresas fornecedoras da Petrobras correm risco com a crise. Já foram demitidos 16 mil trabalhadores em todo o país, do final do ano passado até agora e, pelo que vocês relatam, esse número chegará a 20 mil rapidamente. O que fazer para enfrentar esse quadro?”, provocou o analista do Dieese, antes da apresentação e votação das propostas, que serão levadas pelo Rio de Janeiro à CNTM dia 11.

Mais:

Leia carta aberta à população, divulgada pelas centrais sindicais.

Fonte: Rose Maria da Assessoria de Imprensa Força Sindical RJ

Marcelo Peres
Secretaria de Imprensa e Comunicação
Força Sindical do Estado do RJ

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O presidente Francisco Dal Prá lê pela primeira vez a placa que dá nome ao auditório, diante de dirigentes metalúrgicos e funcionários da Federação do RJ

A Federação dos Metalúrgicos do Estado do Rio de Janeiro inaugurou em 6 de fevereiro a reforma de seu auditório. O espaço ganhou o nome do presidente da Federação, Francisco Dal Prá, responsável pela construção da sede própria em Niterói e consolidação da representação estadual dos metalúrgicos no Rio de Janeiro. Emocionado, Dal Prá agradeceu a homenagem e disse que nada fez ou faz “sem a ajuda e parceria da classe trabalhadora, que merece respeito e dignidade”.

A reforma do Auditório Francisco Dal Prá começou em dezembro passado. As poltronas ganharam novo revestimento, o teto foi rebaixado e o espaço ganhou também novo piso, iluminação, refrigeração e equipamentos áudio visuais. “Reestruturamos o 3º andar, de forma que os trabalhadores tenham aqui mais conforto e funcionalidade”, resumiu a secretária geral Vilma de Araújo Costa.

Fonte: Rose Maria da Assessoria de Imprensa Força Sindical RJ
Fotos: Rose Maria e Cristiane Belizário

Marcelo Peres
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